직무소개

New 회사가 원하는 신입사원_ 태도 편

  • 과정기간 : 31일
  • 복습기간 : 학습종료후 12개월 까지
  • 교육비 : 100,000원
  • 환급액 : 준비중입니다.
  • 환급유무 : 준비중입니다.
  • 교재 : 없음

강의개요

* 본 과정은 직장에 대한 올바른 이해를 바탕으로 직장인의 역할에 대해 바로 알고, 나아가 프로 직장인으로서 가져야 할 바람직한 태도를 함양할 수 있도록 16개의 필수 역량을 엄선하여 친절하게 가이드해 주는 과정입니다.
* 특히 신입사원 스스로 태도 변화의 필요성을 체감하게 함으로써, 각 역량을 내재화하기 위한 실천계획을 구체적으로 수립, 조직 내에서 적용할 수 있도록 구성된 실제적인 과정입니다.

강의설명

1. 직장인으로서 갖추어야 할 태도와 마인드에 대해 인지하고, 이를 위해 어떤 변화가 필요한지 스스로 체감할 수 있습니다.
2. 직장인으로서의 성공 비전을 설정하고 이를 실현하기 위한 필요 역량을 갖춰 조직의 미래를 이끌 핵심인재로 성장할 수 있습니다.
3. 지속적인 자기관리를 통해 프로의 자질을 갖춰나갈 수 있습니다.

교육특징

* 기업경영의 미래 환경 주요 키워드와 신입사원 교육의 트랜드 분석, HRD 담당자의 주요 needs, CEO 칼럼 분석을 통해 추출한 신입사원이 갖추어야 할 16개의 태도 역량을 토대로 학습 내용을 구성하였습니다.
* 신입사원이 겪을 수 있는 다양한 고민을 매 차시 카툰을 통해 제시하여 학습자의 몰입도를 향상시켰으며, 각 고민에 대한 명확한 솔루션을 제시하여 조직 내에서 이를 적용할 수 있도록 하였습니다.
* 매 차시 학습 내용과 관련된 자신의 경험과 앞으로의 계획을 작성하게 하여 학습자(신입사원)가 스스로 배운 내용을 정리하고, 나아가 이를 조직 내에서 발전시킬 수 있도록 하였습니다.

교육대상

1. 프로 직장인으로서 갖추어야 할 바람직한 태도 역량 함양을 원하는 신입사원
2. 조직의 미래를 이끌 핵심인재로의 성장을 원하는 신입사원
3. 조직이 원하는 신입사원의 역량을 미리 알고, 이를 준비하고자 하는 예비 신입사원

주요내용

1. 직장인으로의 첫걸음, 프로의식!
2. 내가 올라야 할 산의 이름, 비전!
3. 비전을 향한 뜨거운 간절함, 열정!
4. 원하는 것을 이끌어내는 행동, 실천!
5. 나의 일을 가치 있게 만드는 비결, 책임감!
6. 미래를 준비하는 건강한 투자, 자기 계발!
7. 다른 관점에서 문제를 해결하는 지혜, 창의성!
8. 미래를 창조하는 습관, 도전!
9. 마음을 움직이는 커뮤니케이션, 소통!
10. 배려하는 마음을 일깨워주는 열쇠, 갈등관리!
11. 진정한 리더가 되기 위한 밑거름, 팔로워십!
12. 오늘보다 나은 내일을 만드는 첫걸음, 긍정!
13. 기적을 부르는 강력한 전략, 팀워크!
14. 인품과 교양의 표현, 예절!
15. 당당한 자신감의 기초, 윤리의식!
16. 멈추지 않는 도전, 자기관리!

학습방법

동영상(90%)+WBT(10%)

**WBT (Web-based Training) : 인터넷 브라우저 상에서 웹을 기반으로 내용이 진행됨.(Flash 애니메이션 및 의견 작성 폼 등이 다수 포함됨)

교수소개

김진홍
□ 前 아이엔터 상무
□ 前 EBC 한국지사 이사(기업해외연수 컨설팅)
- 삼성그룹 임원 및 다수 고객사 미국연수/벤치마킹 컨설팅
□ 前 서태지컴퍼니 경영전략실 전무이사
- 신규사업(Rock Theme Park 사업기획, Publishing Company 기획)
□ 前 삼성SDS
- 멀티캠퍼스 신규사업추진팀 (IT교육 프랜차이징 사업)
- 삼성그룹 Digital 선진벤치마킹 外 해외연수 기획담당
- PM/컨설턴트/영업대표 양성과정 개발
- 제1회 삼성SDS 사업기획 공모전 입상
등 다수 업체 강의 진행

전) 국무총리실 위촉 전임교수
현) ㈜베네소 대표이사
KoASIA vice-President(필리핀)
오메가소사이어티 사외이사
SLI 경영자문역
위즈디자인 경영자문역
꿈과기술 경영자문역